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최신노무관리상담사례	인사/노무

43		업무상 재해를 입은 종업원이 전근 후 의지(假肢)설치 ..	관리자		2005-05-30

42		업무수행 중, 타인에 의한 상해는 공상으로 인정하는가?	관리자		2005-05-30

41		공상 신청 시 시효제한이 있는가?	관리자		2005-05-30

40		회의 시의 돌발성 질병은 공상에 속하는가?	관리자		2005-05-30

39		사람을 구하다 입은 상처는 공상에 속하는가?	관리자		2005-05-30

38		공적 사유로 외출기간에 실종되었을 경우 공적 사유로 ..	관리자		2005-05-30

37		출산기간에 급여 대우를 향유할 수 있는가?	관리자		2005-05-30

36		그는 일차적인 장해보조금을 향유할 수 있는가?	관리자		2005-05-30

35		단체 기숙사에서 넘어져 상처를 입었을 경우 산업재해로..	관리자		2005-05-30

34		생육비용을 정액으로 정산 처리 받을 수 있는가?	관리자		2005-05-30

33		근로자가 사직 시 실업보험금을 향유할 수 있는가?	관리자		2005-05-30

32		채점을 통한 순위배열 후, 마지막 순위에 따라 계약을 ..	관리자		2005-05-30

31		경제보상금을 향유한 후 실업보조금을 수령할 수 있는가..	관리자		2005-05-30

30		경쟁력 업종 회피 조항 체결 시 보상금을 지급 받을 수 ..	관리자		2005-05-30

29		경제보상금과 취업 보조금을 동시에 향유할 수 있는가?	관리자		2005-05-30

28		경영기간이 만료되어 계약을 종료할 경우 보상금을 지급..	관리자		2005-05-30

27		직업 전전 시 어떤 배상책임을 져야 하는가?	관리자		2005-05-30

26		수습기간 내에 사직하면 어떠한 책임을 져야 하는가?	관리자		2005-05-30

25		기업이 체제개혁 시 일방적으로 근로계약 기간을 변경할..	관리자		2005-05-30

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중국 최고층건물 632미터 상하이센터빌..

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