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한 글 :	경영자원
중 문 :	經營資源
영 문 :	managerial resources
해 설 :	요약 기업이 지니고 있는 기술의 힘, 경영관리능력, 마케팅 능력, 자금조달력과 그 밖에 기업 안에서 개발·축적한 노하우 등을 일괄하여 일컫는 말. 기업은 공장·설비·원자재·자금 등의 물적자원과 경영자·관리자·기술자·노동자 등의 인적 자원을 기술을 통해서 상품으로 전환시켜 내는데, 이때 경영자원이 중요한 역할을 하게 된다. 설명 기업이 지니고 있는 기술의 힘, 경영관리능력, 마케팅 능력, 자금조달력과 그 밖에 기업 안에서 개발·축적한 노하우 등을 일괄하여 일컫는 말. 기업은 공장·설비·원자재·자금 등의 물적자원과 경영자·관리자·기술자·노동자 등의 인적 자원을 기술을 통해서 상품으로 전환시켜 내는데, 이때 경영자원이 중요한 역할을 하게 된다. 기업의 우열은 인적·물적 자원 외에도 이를 활용하게 되는 경영자원이라고 하는 무형(無形)의 능력에 따라 결정된다. 이와 같은 경영자원의 개념은 영국의 경제학자인 E.T. 팬로스가 《회사성장의 이론(The Theory of the Growth of the Firm, 1959)》에서 제시한 것으로, 기업성장론 분야에서 점차 인정을 받게 되었다. 그에 따르면 기업은 남은 경영자원을 다른 데에 전용함으로써 성장한다. 이른바 경영의 다각화이다. 최근 이 경영자원이라는 개념이 국제자본 이동에 관련되어 다루어지게 되었다. 그것은 직접투자의 경우에는 경영자원의 이용 및 이동이 본질적인 것이지 자금의 이동 자체가 본질적인 것이 아니라는 지적에서도 볼 수 있듯이 국제자본 이동에 수반되는 경영자원의 이동이 투자국·투자수용국 쌍방에 미치는 영향이 문제화 되었기 때문이다.

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